Infortuni sul lavoro: l’onere della prova ricade sul datore di lavoro. L’importanza del Modello 231
Una recente sentenza chiarisce le responsabilità aziendali in materia di sicurezza e, di conseguenza, il loro rapporto con il Modello Organizzativo ex D.Lgs.231. La Corte di Cassazione, infatti, con l’ordinanza n. 26021 del 24 settembre 2025, ha confermato un principio…